Para a lei, se a culpa pelo acidente é toda do empregado, a empresa não tem qualquer responsabilidade, não havendo direito a indenização. Exatamente por isso que as empresas sempre alegam, quando um acidente acontece, que a culpa foi do empregado.
Seja bem vindo(a) ao nosso site. É um prazer tê-lo(a) nos acompanhando.
O direito do trabalho está em constante
evolução e é uma disciplina que parece ser cada vez mais difícil de ser
compreendida, o que torna o empregado presa fácil do empregador.
Pensando em descomplicar esse assunto e manter você informado sobre seus direitos, de forma clara, fácil e objetiva, é que criamos esse site/blog.
Acreditamos que é possível uma relação de trabalho mais justa e equilibrada e que, para isso, é de extrema importância o empregado estar bem informado.
Nossa missão, portanto, é:
1 Informar você, trabalhador, sobre seus direitos, lhe oferecendo conteúdo relevante e atual;
2 Tirar suas dúvidas;
3 Protocolar na justiça ações em seu favor para defender os seus direitos.
E para começar, já deixamos aqui os
posts mais recentes do blog.
O ambiente de trabalho deveria ser um espaço seguro e propício para o desenvolvimento profissional. No entanto, muitas vezes, é palco de práticas abusivas que violam os direitos dos trabalhadores e causam danos psicológicos e emocionais. O assédio, em suas diversas formas, é uma dessas realidades e merece atenção especial.
Nós te ajudamos a dar o primeiro passo! Neste post você encontrará um guia completo para entender o processo e garantir que seus direitos sejam respeitados. A justiça está ao seu alcance!
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